株式会社藤島建設のアフターメンテナンス（正社員）求人・採用情報

この求人のおすすめポイント

株式会社藤島建設のアフターメンテナンス（正社員）の求人は、リフォーム・リノベーション・改修×アフターメンテナンスの求人の中でも「寮・社宅あり, 年間休日120日以上」の点からおすすめです。

試用期間

試用期間：有（3ヶ月）

試用期間中の条件：同じ

給与: 月給制: 290,000円～410,000円
※給与詳細は経験・能力を考慮し、決定します。
※歩合給あり
＜内訳＞
・基本給：230,000円～330,000円
・残業手当：有（固定残業代40時間分60,000円～80,000円、超過分は別途支給）
・昇給: 有年1回
・賞与: 有年3回（4・7・12月）/計5ヶ月分(前年度支給実績ベース)
・インセンティブ: 無
・給与振り込み: 毎月15日締め切り/毎月25日支払い

仕事内容

＜雇い入れ直後＞
■業務概要：
藤島グループの木造注文住宅の、お引き渡しをしたお客様が快適に、安心してお住まい頂けるよう、住宅の品質を守る業務をお任せします。

■業務詳細：
住宅をお引き渡しをした後に発生した技術的な問題に対応頂きます。
・発生した問題の原因究明→対応策の検討、実行→再発防止策の検討
・お客様への技術的な説明、工事の提案
・リフォームなどの工事の現場管理
・定期点検（1,2,5,10年）の予約受付

■働き方：
お客様から不具合がありご連絡頂いた際は基本的に予約を取ってもらい、後日職人が対応となるため急な呼び出し、夜間対応等はほとんど発生しません。お客様の都合で休日の予約となることがあるため月1日程度休日出勤の可能性があります。

＜変更の範囲＞
なし

応募条件

【必須資格】
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

【必須条件】
・建築に関する経験/住宅関連の営業又は工事のご経験をお持ちの方

待遇

【福利厚生】
退職金：有 ※勤続3年以上のみ対象
定年制：有 60歳
再雇用：有 65歳まで

＜教育制度＞
・入社後3ヶ月は研修期間です。以降はOJTを予定しています。
・資格取得支援：勉強会（不定期）、受験費用負担（資格により）

＜各手当＞
・家族手当
・住宅手当
・寮社宅：社宅50,000円／月
・資格手当（1・2級建築士、インテリアコーディネーター）

休日・休暇: ・完全週休2日制(木, 水)
・年間休日：120日間
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・育児・介護休暇
・有給休暇：10日～20日/年（下限日数は、入社半年経過後に付与）

ABOUT

この求人は、株式会社藤島建設様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスの住まいキャリア事務局によって作成されました。住まいキャリアは建築・リフォーム・住宅業専門の求人を扱う完全無料の転職紹介サービスです。この求人に関する質問がありましたら「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。